Visas — Résidence longue durée

Visa LTR — 10 ans, fast-track

Le visa le plus avantageux de Thaïlande — pour profils à hauts revenus, retraités aisés et talents qualifiés.

Mis à jour : 4 juin 2026 · Par Jérémy Gineau

Le LTR en 5 points

  • 10 ans de validité (5+5 renouvelable)
  • Fast-track dans tous les aéroports thaïlandais
  • Exemption fiscale sur revenus de source étrangère (W/P)
  • 4 catégories selon ton profil (W, P, T, H)
  • Reporting annuel au lieu des 90 jours classiques

L’essentiel en un coup d’œil

Le LTR (Long-Term Resident Visa) est le visa premium de la Thaïlande, lancé en 2022 par le Board of Investment (BOI). Conçu pour attirer les profils à hauts revenus, les retraités aisés, les télétravailleurs salariés d’entreprises étrangères cotées, et les professionnels hautement qualifiés dans les secteurs stratégiques BOI.

En contrepartie de seuils financiers exigeants, il offre dix ans de stabilité, un reporting annuel au lieu des 90 jours, le fast-track aéroport, le re-entry permit inclus, et un cadre fiscal unique en Thaïlande.

Validité 10 ans (5 + 5 renouvelable)

Catégories W (fortunés), P (retraités), T (télétravail), H (qualifiés)

Frais 50 000 THB à la délivrance (~1 350 €)

Délais ~20 jours ouvrables BOI + délivrance dans les 60 jours

Fiscalité 17 % pour H, exemption inconditionnelle W/P sur revenus étrangers

Dépendants Illimités (conjoint même sexe, enfants, parents, autres dépendants légaux) — assouplissement BOI Por. 3/2568 (4 février 2025)

Fast-track inclus. Files prioritaires dans tous les aéroports internationaux thaïlandais (Suvarnabhumi, Don Mueang, Phuket, Chiang Mai…). Un gain de temps réel quand tu voyages souvent.

Les 4 catégories du LTR

Le LTR n’est pas un visa unique : c’est quatre voies distinctes, chacune avec ses seuils. Tu choisis celle qui correspond à ton profil financier et professionnel.

Réforme majeure de février 2025 (BOI Por. 3/2568). Abaissement du seuil de CA Highly-Skilled de 150 M USD à 50 M USD, dépendants illimités (conjoint même sexe, enfants, parents, autres dépendants légaux), suppression du critère de 5 ans d’expérience pour la catégorie H. L’accès au LTR est sensiblement élargi depuis le 4 février 2025.

W — Wealthy Global Citizen

Pour les profils très fortunés, sans critère de revenu annuel.

  • Actifs personnels mondiaux : 1 000 000 USD minimum au nom du candidat
  • Investissement en Thaïlande : 500 000 USD au choix — obligations d’État thaï (maturité ≥ 5 ans), investissement direct dans une société thaï enregistrée, ou bien immobilier thaï
  • Investissement déjà réalisé avant la demande de visa
  • Aucun critère de revenu annuel exigé

P — Wealthy Pensioner

Pour les retraités aisés à partir de 50 ans.

  • Âge : 50 ans ou plus
  • Revenu passif : 80 000 USD/an (pension, loyers, dividendes, intérêts, plus-values — pas de salaire)
  • Variante : 40 000 à 80 000 USD/an + investissement de 250 000 USD en Thaïlande

T — Work-from-Thailand Professional

Pour les salariés d’entreprises étrangères qualifiantes en télétravail depuis la Thaïlande.

  • Revenu personnel : 80 000 USD/an en moyenne sur les 2 dernières années
  • Variante : 40 000 à 80 000 USD/an avec Master’s degree ou plus
  • Employeur : société cotée en bourse, OU société privée avec ≥ 3 ans d’activité et CA cumulé ≥ 50 M USD sur 3 ans, OU filiale à 100 % d’une telle société
  • Pas de work permit thaï requis — l’employeur reste à l’étranger

H — Highly-Skilled Professional

Pour les experts dans les secteurs stratégiques BOI (tech, santé, énergie, mobilité, éducation…).

  • Revenu personnel : 80 000 USD/an sur les 2 dernières années
  • Variante : 40 000 à 80 000 USD/an avec Master’s en sciences et technologie
  • Agents de gouvernement thaï : exemptés du critère de revenu
  • Employeur thaï ou étranger dans un secteur ciblé BOI, ou preuve d’expertise (critère des 5 ans d’expérience supprimé depuis février 2025)
  • Seuil CA employeur abaissé de 150 M USD à 50 M USD (BOI Por. 3/2568, février 2025)
  • Bonus fiscal : taux d’imposition réduit à 17 % sur les revenus d’emploi thaï

BOI — règle d’or. La lettre de qualification BOI est valable 60 jours. Au-delà, il faut refaire la demande. Anticipe le rendez-vous à l’ambassade ou au One Stop Service Center immédiatement après obtention.

Conditions communes à toutes les catégories

Quel que soit ton profil (W, P, T ou H), le dossier de base reste identique. Les pièces spécifiques varient selon la catégorie.

  • Passeport valide au moins 6 mois
  • Lettre de qualification BOI datée de moins de 60 jours à la date du dépôt
  • Justificatifs de revenus et patrimoine sur les 2 dernières années : relevés bancaires, déclarations fiscales, attestations
  • Assurance santé : couverture 50 000 USD, OU sécurité sociale thaï, OU 100 000 USD en compte bancaire depuis 12 mois
  • Frais de délivrance : 50 000 THB

Conditions strictes. Les seuils ne se négocient pas. Si tu es à 75 000 USD/an au lieu de 80 000, le dossier sera refusé. Pour les profils « entre deux », regarde plutôt le DTV (5 ans, télétravail) ou le O-A (retraite).

Avantages uniques du LTR

Aucun autre visa thaïlandais n’offre cette combinaison de stabilité, de simplicité administrative et d’avantages fiscaux.

  • Reporting annuel au lieu de la déclaration des 90 jours — une seule visite immigration par an
  • Re-entry permit inclus — pas besoin de demander un permis à chaque sortie du pays
  • Fast-track aéroport dans tous les aéroports internationaux thaïlandais
  • Fiscalité favorable : 17 % pour la catégorie H, et exemption fiscale inconditionnelle pour les catégories W (Wealthy Global Citizen) et P (Wealthy Pensioner) sur revenus étrangers (Royal Decree 743), même en cas de remittance la même année
  • Ratio 4 pour 1 levé : les employeurs de titulaires LTR ne sont pas tenus de respecter le ratio 4 Thaïlandais pour 1 étranger
  • Dépendants illimités (conjoint même sexe, enfants, parents, autres dépendants légaux) — assouplissement BOI Por. 3/2568 (4 février 2025)
  • Ouverture de compte bancaire facilitée dans la plupart des grandes banques thaïlandaises

L’avantage fiscal qui change tout. L’exemption inconditionnelle sur les revenus de source étrangère pour les catégories W et P (Royal Decree 743) est unique en Thaïlande — même en cas de remittance la même année. Combinée au taux de 17 % pour les profils H, le LTR devient le seul visa qui améliore vraiment ta fiscalité.

Documents à préparer

Prévoir 2 à 4 semaines pour rassembler les pièces avant dépôt. Les justificatifs financiers doivent couvrir les 2 dernières années.

  • Passeport (validité > 6 mois) + scan couleur
  • Photo d’identité format passeport
  • CV détaillé (parcours pro et académique)
  • Diplômes (Master’s degree si demandé pour T ou H)
  • Relevés bancaires des 2 dernières années
  • Déclarations fiscales / avis d’imposition
  • Attestations de revenus (employeur, pensions, dividendes…)
  • Justificatifs d’investissement en Thaïlande (W, P avec variante)
  • Contrat de travail + lettre de l’employeur (T, H)
  • Preuves de la qualification de l’employeur (T : cotation, CA, ancienneté)
  • Assurance santé 50 000 USD ou justificatif alternatif
  • Lettre de qualification BOI (après obtention)

Procédure pas à pas

Le LTR se demande en deux temps : d’abord la qualification BOI sur portail en ligne, puis la délivrance physique à l’ambassade ou au One Stop Service Center.

1. Demande de qualification BOI

Inscription sur visa.boi.go.th/register et upload des pièces : passeport, justificatifs financiers, CV, diplômes, couverture santé. Aucun frais côté BOI pour l’endorsement.

2. Examen du dossier BOI

Réponse officielle sous 20 jours ouvrables après réception d’un dossier complet. Après approbation, pré-approbation en 1 à 3 jours ouvrables.

3. Délivrance du visa

Après obtention de la lettre de qualification, prise de rendez-vous à l’ambassade royale de Thaïlande, via Thai e-Visa, ou au One Stop Service Center à Bangkok (TIESC, One Bangkok). Délai imposé : 60 jours à compter de la lettre BOI.

4. Digital Work Permit (si applicable)

Si tu es W, P ou H et que tu travailles en Thaïlande, demande de Digital Work Permit via le système LTR. Délai : 3 à 5 jours ouvrables. Frais de maintien : 3 000 THB/an. Les Work-from-Thailand Professionals (T) n’en ont pas besoin.

5. Arrivée en Thaïlande et TDAC

TDAC sur tdac.immigration.go.th dans les 72 heures précédant l’arrivée. QR code à présenter à l’immigration — et c’est la file fast-track qui s’ouvre.

One Stop Service vs ambassade. Si tu es déjà en Thaïlande, le One Stop Service Center (TIESC, One Bangkok) est plus rapide et plus pratique. Si tu es à l’étranger, ambassade ou Thai e-Visa selon le pays.

Coûts et délais

Cinquante mille bahts à la délivrance (~1 350 €). Amorti sur dix ans, c’est l’un des visas les plus rentables du pays au coût annuel.

PosteCoûtDétail
Délivrance LTR50 000 THB10 ans (5+5), ambassade / e-Visa / One Stop Service
Qualification BOIGratuitAucun frais pour l’endorsement
Digital Work Permit3 000 THB/anSi travail en Thaïlande (W, P, H)
Re-entry permitInclusMulti-entrées illimitées
ReportingInclus1 fois/an au lieu de 90 jours

Délais réels

Qualification BOI : 20 jours ouvrables après réception d’un dossier complet, plus 1 à 3 jours de pré-approbation. Rendez-vous ambassade ou One Stop Service : dans les 60 jours de la lettre. Prévoir 2 à 4 mois au total entre le lancement et l’entrée effective en Thaïlande avec LTR actif. Ajouter 3 à 5 jours pour le Digital Work Permit si applicable.

Comparaison : LTR vs DTV vs O-A

Quel visa choisir selon ton profil ? Le LTR, le DTV et le O-A couvrent des publics distincts.

CritèreLTRDTVO-A
Validité10 ans (5+5)5 ans (180j x renouvelable)1 an renouvelable
Public cibleHauts revenus, retraites aisées, télétravail premium, talentsTélétravailleurs, freelances, clients hors ThaïRetraités 50+ revenus modestes
Seuil financier80 000 USD/an OU 1 M USD patrimoine500 000 THB d’épargne65 000 THB/mois OU 800 000 THB sur compte
Reporting1 fois/an90 jours90 jours
Fast-trackOuiNonNon
Fiscalité17 % (H) + exemption inconditionnelle W/P sur revenus étrangersStandardStandard
Frais50 000 THB10 000 THB~5 000 THB

Règle simple. Si tu remplis les seuils LTR, prends le LTR : c’est sans comparaison le visa le plus avantageux dans la plupart des cas. Sinon, DTV pour télétravail, O-A pour retraite plus modeste.

FAQ — questions fréquentes

Quelle différence entre le LTR et le SMART Visa ?

Le LTR (10 ans) cible un public plus large : retraités fortunés, investisseurs globaux, télétravailleurs, professionnels hautement qualifiés. Le SMART Visa (jusqu’à 4 ans) est plus pointu : talents, startups, investisseurs spécifiquement dans les secteurs stratégiques BOI, avec des critères techniques précis. Le LTR est plus accessible et plus long, le SMART mieux adapté aux entrepreneurs et investisseurs directs dans les secteurs ciblés.

Quelle différence entre le LTR et le DTV ?

Le DTV (5 ans, lancé en 2024) est un visa multi-entrées pour télétravailleurs nomades avec des séjours de 180 jours renouvelables, accessible à tout revenu prouvable plus 500 000 THB d’épargne. Le LTR-T (Work-from-Thailand) est plus exigeant (80 000 USD/an, employeur coté ou CA cumulé 50 M USD sur 3 ans) mais offre 10 ans continus, reporting annuel et exemption fiscale sur les revenus étrangers. Le DTV est un visa de tourisme étendu, le LTR un vrai statut de résident.

Le LTR offre-t-il des avantages fiscaux ?

Oui, deux avantages majeurs : (1) taux d’imposition préférentiel de 17 % sur les revenus d’emploi thaï pour les Highly-Skilled Professionals (au lieu du barème progressif qui peut monter à 35 %) ; (2) exemption fiscale inconditionnelle pour les catégories W (Wealthy Global Citizen) et P (Wealthy Pensioner) sur revenus étrangers (Royal Decree 743), même en cas de remittance la même année. Avantage inédit réservé aux détenteurs LTR.

Que se passe-t-il après les 10 ans ?

Le LTR est délivré pour 5 ans, renouvelable 5 ans si les conditions sont maintenues. À la fin des 10 ans, refaire une nouvelle demande de qualification BOI si les critères sont toujours remplis, ou basculer sur un autre type de visa (Non-Immigrant O-A pour la retraite par exemple). Les années sous LTR peuvent être prises en compte dans une démarche de résidence permanente.

Le Wealthy Global Citizen exige-t-il un revenu annuel ?

Non. La catégorie W n’exige aucun critère de revenu annuel. Les seuls critères : actifs mondiaux ≥ 1 000 000 USD au nom du candidat, et investissement de 500 000 USD en Thaïlande (obligations d’État de maturité ≥ 5 ans, investissement direct dans une société thaï enregistrée, ou propriété immobilière thaï), déjà réalisé avant la demande.

Faut-il 5 ans d’expérience pour T et H ?

Non. Depuis l’amendement BOI Por. 3/2568 (4 février 2025), le critère des 5 ans d’expérience professionnelle pour les Highly-Skilled Professionals (H) a été supprimé. Le portail officiel BOI n’impose pas non plus de durée minimale pour les Work-from-Thailand Professionals (T). Les critères sont : revenus (80 000 USD/an sur 2 ans, ou 40 000 à 80 000 USD/an avec Master), employeur qualifiant et, pour H, activité dans un secteur ciblé BOI ou preuve d’expertise.

Combien de temps faut-il en pratique pour obtenir le LTR ?

Délais officiels BOI : qualification 20 jours ouvrables, plus pré-approbation 1 à 3 jours, plus rendez-vous ambassade ou One Stop Service dans les 60 jours de la lettre. En ajoutant la préparation du dossier (2 à 4 semaines), prévois 2 à 4 mois entre le lancement et l’entrée effective en Thaïlande avec le LTR actif.

Faut-il résider en Thaïlande en permanence avec un LTR ?

Non, il n’y a pas de durée minimale de présence en Thaïlande pour conserver le LTR. Tu peux voyager librement, avec entrées multiples et re-entry permit inclus. Seul impératif : le reporting annuel auprès de l’immigration. Pour devenir résident fiscal thaïlandais cependant, il faut passer plus de 180 jours par année civile dans le pays.

Combien de dépendants puis-je inclure dans mon LTR ?

Depuis l’amendement BOI Por. 3/2568 entré en vigueur le 4 février 2025, le nombre de dépendants est désormais illimité (contre 4 auparavant). Sont éligibles : conjoint (y compris conjoint de même sexe, mariages reconnus depuis 2025), enfants, parents et autres dépendants légaux du titulaire principal. Cet assouplissement majeur facilite l’installation des familles élargies.

Le conjoint et les enfants peuvent-ils travailler avec un LTR dépendant ?

Le conjoint dépendant ne bénéficie pas automatiquement du droit de travailler. Pour travailler en Thaïlande, il devra faire sa propre demande LTR (catégorie correspondante) ou obtenir un permis de travail classique via un employeur. Les enfants mineurs peuvent être scolarisés normalement. Mariages de même sexe reconnus depuis 2025.

Les Work-from-Thailand Professionals obtiennent-ils un work permit thaï ?

Non. Les titulaires de la catégorie T travaillent pour un employeur étranger depuis la Thaïlande : ils n’obtiennent pas de work permit thaï. Le Digital Work Permit LTR est réservé aux titulaires W, P et H qui travaillent pour un employeur en Thaïlande.

Peut-on acheter un bien immobilier avec un LTR ?

Le LTR ne change pas les règles de base : les étrangers ne peuvent pas acheter de terrain en Thaïlande, mais peuvent acheter en propriété directe des appartements en copropriété (condominiums) dans la limite de 49 % de la surface habitable totale de l’immeuble. Pour W et P, l’achat immobilier peut compter dans l’investissement qualifiant (500 000 USD pour W, 250 000 USD pour P).

Sources officielles. Thailand BOI — LTR Visa officiel · Board of Investment of Thailand (boi.go.th) · Thai e-Visa (thaievisa.go.th) · BOI Por. 3/2568 (4 février 2025). Page mise à jour le 4 juin 2026 par Jérémy Gineau.

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